Михаил Дегтярев: качество и доступность трудовых ресурсов для края — ключевое направление развития
Сегодня учреждения профобразования Хабаровского края готовят специалистов по запросу работодателей. Губернатор Михаил Дегтярев поделился опытом региона по привлечению трудовых ресурсов на совещании по показателям Национального рейтинга состояния инвестклимата с субъектами ДФО Агентства стратегических инициатив. Об этом сообщает пресс-служба краевого правительства.
Участниками дискуссии стали федеральные органы власти, главы субъектов Дальнего Востока, представители бизнес-сообщества, в том числе руководители компаний-инвесторов. Среди обсуждаемых тем были лучшие решения по кадровым вопросам: как искать необходимых сотрудников, какие компетенции развивать регионам, чтобы быть привлекательными для всех соискателей.
Губернатор Михаил Дегтярев отметил, что качество и доступность трудовых ресурсов — это ключевое направление роста.
«Мы работаем в постоянном контакте с бизнесом, прогнозируем тенденции развития и знаем точную кадровую потребность. Мы лидеры по уровню синхронизации профессионального образования с запросами рынка труда, обеспечиваем бизнес необходимыми кадрами. За последние три года в наших колледжах по запросу работодателей открыто 20 новых специальностей», — прокомментировал Михаил Дегтярев.
Так, в 2022 году в авиастроительном колледже Комсомольска-на-Амуре был создан кластер «Машиностроение». Оснащено 9 рабочих зон для обучения под потребности авиазавода. В 2023 году по такой же схеме будет запущен кластер «Водный транспорт» — планируется создание 8 мастерских и 9 рабочих зон.
Добавим, что на 2024-2025 годы регион готовит заявки под строительство, судостроение, горную отрасль и другие приоритетные сферы экономики края.