На предприятия ДФО устроились более 30 тыс. выпускников «Приоритета-2030»

Одним из первых результатов реализации программы в макрорегионе стало качество трудоустройства выпускников вузов — участников «Приоритета». Более 31 тыс. молодых специалистов сразу после вузов, с 2022 по 2023 годы, вышли на работу на предприятия федерального округа. Например, выпускники Восточно-Сибирского государственного университета технологий и управления работают на Улан-Удэнском авиационном заводе, а также в компаниях теплоэнергетической отрасли — МРСК «Сибири» — Бурятэнерго.

Всего в программу в 2022 и 2023 годах вошли 12 университетов Дальнего Востока. В них было создано 38 новых лабораторий, 10 учебно-научных центров различной направленности, более 60 новых образовательных программ. Также были открыты 24 сетевые образовательные программы с ведущими отечественными и зарубежными университетами.

«Ключевая задача трека — создавать условия для удержания талантливой молодежи на Дальнем Востоке, в первую очередь за счет повышения привлекательности региональных университетов. Конечно, программа только набирает обороты, но уже сейчас мы видим хороший отклик от бизнеса и самих вузов, а также серьезный подход со стороны региональной власти. На данный момент проходит новый отбор университетов в программу „Приоритет-2030“ и среди 80 российских вузов, которые хотят зайти в программу, 6 потенциальных кандидатов представляют ДФО», — отметил глава министерства Валерий Фальков.

Как отметил министр по развитию Дальнего Востока и Арктики Алексей Чекунков, приток молодых людей в возрасте 20-24 года фиксируется на Дальнем Востоке не первый год.

Программа «Приоритет-2030» реализуется в рамках национального проекта «Наука и университеты». Главная цель нацпроекта — вывести Россию в пятерку мировых лидеров по разработкам в приоритетных областях.